2015-04-14
2015年4月10日至12日，由總部原料部組織為期三天的原料系統培訓會(huì )(廣東站)在廣東通威順利召開(kāi)，來(lái)自廣東、廣西、湖北、湘贛、海南、廈門(mén)、海外等七個(gè)片區原料采購人員共計33人參加了此次培訓。
此次會(huì )議由股份公司原料部廖兵主持，采購總監衛利容、業(yè)務(wù)經(jīng)理廖兵、股份采購中心豆粕部經(jīng)理肖勇、副產(chǎn)部經(jīng)理毛勇及主要品種專(zhuān)員為此次培訓進(jìn)行了授課。此次培訓主要內容包括：原料行情分析技巧及案例分享；實(shí)戰采購經(jīng)驗案例分享；期貨知識在實(shí)際采購工作中的運用；供應渠道的分析與踐行完善；廉潔自律相關(guān)法律、法規、管理條例、獎懲條例制度宣講教育；片區采購中心績(jì)效考核方案宣貫及片區采購中心指標分解指導。
此次培訓，通過(guò)股份采購中心品種專(zhuān)員現身說(shuō)法，就其個(gè)人業(yè)務(wù)能力的成長(cháng)經(jīng)驗與參訓人員進(jìn)行了分享，使受訓人員觸動(dòng)很大，受益匪淺;通過(guò)對供應商管理的培訓，就如何梳理供應渠道，優(yōu)化供應商結構、拓寬供應商渠道為原料采購人員理清了思路;通過(guò)廉潔、自律教育培訓，給采購從業(yè)人員在思想上敲響了警鐘；通過(guò)績(jì)效管理方面的培訓，進(jìn)一步明晰了片區采購中心各級人員的采購職責、明確了各崗位的職業(yè)晉升通道，使大家清楚了各自的工作目標，對自我職業(yè)生涯有了更好的規劃，充分提升了采購人員的工作積極性。
此次培訓打破了往年培訓老師填鴨式宣講、受訓人員被動(dòng)接收的慣例，在現場(chǎng)培訓中分6個(gè)小組實(shí)行競爭式的討論和學(xué)習，通過(guò)案例分享、實(shí)務(wù)操作，現場(chǎng)剖析等等方式，充分調動(dòng)受訓人員擅于發(fā)現問(wèn)題、敢于回答問(wèn)題、主動(dòng)解決問(wèn)題的積極性并充分參與討論，受訓人員對此次培訓的方式及效果給予了充分的肯定。